「規律」と「自由」の間で考える、これからの労務管理と人材育成― 性善説型マネジメントとは “自由”だけでは組織は崩れる 労務管理は「性悪説」、人材育成は「性善説」 制度は性悪説（従来型） 育成は性善説 制度設計で重要なのは「公平性」 一方で、管理し…

Bunkamuraと髙木由利子氏の写真展から考える ― 社労士が語る「人材育成」と「離職防止」の本質 ― 渋谷の街、そして世界各国の人々。一見バラバラに見える存在が、ひとつの空間で静かに調和していました。 今回訪れたのは、Bunkamura。再開発を控えた節目の中…

先日、BCPの講演で石川県を訪れた際、改めて「プロとしてやってはいけないこと」を実体験する出来事がありました。 最近は金沢はインバウンドの影響で、どこも混雑しています。そのため、夕食は事前に予約をしておきました。ところが当日、お店に到着すると…